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2024.12.26 | お知らせ

健康経営の運営

健康宣言
※健康経営優良法人「健康宣言」
1.   『健康宣言』を社内外へ発信します
2.   社員の心とからだの健康づくりに取り組みます
3.   健康管理に関する法令を遵守します
4.   社員の健康課題を把握します
5.   把握した健康課題の改善に取り組みます

推進体制
以下にある「目指すべき姿」を実現するため、代表取締役社長、衛生委員会、従業員が全社一丸となって継続実施してまいります。

目指すべき姿
①社員の健康課題である87%の有所見者・要治療者を「半減」し、41兆円の公的医療費削減に貢献します。
②1フロア(ソロワーク中心スペース)集約型による健康経営オフィス環境を目指し、生産性の向上・業績の向上を図ります。
③健康保険組合連合会の銀の認定Step2および健康経営優良法人ブライト500の認定を取得し、普及活動を推進します。

2024年度重点施策
①社員の健康課題
社長および衛生委員会メンバー自身の健康への取り組み
定期健診の受診率100%
保険指導の実施100%
再検査受診勧奨の実施
ストレスチェックの実施と高ストレス者の気付き・未然防止
過重労働防止30時間以上の管理
②職場の健康課題
健康経営オフィス【健康保持・増進7つの行動】、社員全員による働きやすい職場環境づくり
(健康意識を高める、清潔にする、コミュニケーションする、快適性を感じる、休憩・気分転換する、運動、適切な食事)

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